【疆媒视角】克拉玛依一职工创新成果每年为企业增加效益千万元

自2021年起，自治区总工会组织全区职工和劳动者广泛开展“三项创新活动”（“小发明、小革新、小改造、小设计、小建议”群众性创新活动、劳模引领性创新活动、关键核心技术创造性创新活动），对活动中产生的优秀创新成果进行通报奖补。

2025年，克拉玛依市职工创新工作取得优异成绩：3797项成果得到奖励，奖励资金达159.52万元。其中，“五小”群众性创新成果3694项，劳模引领性创新成果达87项、关键核心技术创造性优秀成果达12条。

杨昌辉（左二）与团队部分成员在讨论“双端官能化溶聚丁苯橡胶开发与工业化生产项目”研究课题。杜鹏摄

“杨昌辉团队已经是第四次获得自治区总工会关键核心技术创造性优秀成果奖。”克拉玛依市总工会有关负责人介绍，自2011年起，杨昌辉带领团队依托劳模创新工作室，投身光学级聚苯乙烯树脂的科技攻关。彼时，国内相关技术一片空白。杨昌辉团队从最初的生产工艺摸索，到工业化生产线的优化改造，10年间先后调整数十项工艺参数，开展数十次模拟，对技术与设备方案进行十余轮修订完善。2021年7月，在完成70余项技术改造的装置上，成功实现相关产品的工业化量产，取得显著成效，解决了相关技术“卡脖子”的问题，“这次获奖的双端官能化溶聚丁苯橡胶开发与工业化生产项目，也是一个打破国外企业技术壁垒、产品高价壁垒的重大项目，每年可为企业增加效益千万元以上。”

“自治区总工会开展的职工创新活动，是鼓励一线技能人才成长的重要平台。为创新成果搭建了展示、交流的桥梁，更点燃了一线职工立足岗位创新创造的热情，让创新智慧在生产一线持续迸发。”杨昌辉说，当前，团队已经确定了新的研究课题，力争早日取得成果。

4年来，克拉玛依市累计有1.5万余项职工创新成果获得奖励，其中，50余项关键核心技术创新成果累计创造经济效益超10亿元。

克拉玛依市总工会相关负责人表示，将持续推进产业工人队伍建设，大力实施职工素质技能提升工程，以工匠学院、劳模和工匠人才创新工作室为载体，加快建设一支知识型、技能型、创新型劳动者大军，不断提升职工创新能力，为克拉玛依经济社会高质量发展提供技能支撑和人才保障。

来源：石榴云/新疆日报